阅读 腓利门书1章8-16节
严厉斥责？还是好言相劝？我们如何影响他人做正确的事？当然，两者均有适当的时机。但随着使徒保罗逐步厘清细密的教牧问题时，我们就发现到他较喜欢使用影响力。
在腓利门书1章8-16节里，保罗阐明了整个事件：腓利门的奴仆，阿尼西谋曾经逃走，但在上帝主权带领下跟保罗相遇，并且归信基督。自此他成了保罗的得力助手，而保罗也明显地希望将阿尼西谋留在身边，但他不能这样做。私留他人的奴仆是不合法的，并且会严重损害他跟亲爱的弟兄腓利门之间的伙伴关系。故此，保罗打发他回去。你能想象刚信主的阿尼西谋首次出现在腓利门家中教会的震撼吗？
保罗希望腓利门重新接纳阿尼西谋，并以高过奴仆的身份相待。他如今是在基督里的弟兄，在天上的主人面前有相同的地位。保罗在处理问题时并没有滥用他使徒的权柄，他反而劝勉对方，向他请求。这是保罗跟众教会和同工的相处关系上一直秉持的原则，希望各人做甘心乐意的决定（14节）。他希望众人被他那些出于福音的论点说服，而这福音意味着自由。保罗希望帮助他人发现身为基督徒的自由，而不是用更多的规条束缚他们。
最后，因着众人认识福音，并有圣灵同在，保罗确信他们必晓得应做的“一切善事”，并且渴望遵行（21节）。
在教会中总有忍不住使用强硬手段的独裁者。但那不是保罗的一贯作风，除非那涉及灵命的生与死。我们未必会遇上奴仆逃走的问题，但不论我们在教会面对任何难题，只要大家在福音真理的光照下去检视，就会找到解决办法。
反思：
福音带来关系上的转变。回想你个人或在教会中的人际关系。你可曾发现福音在其中带来转变？当中可有更多成长的空间？
何时适合施加命令并严厉斥责？何时又应使用温和的忠告？
在什么情况下，“坦诚敞开的分享”在教会中会被滥用？我们在聚会中，如何能够有智慧地在众人面前分享呢？
留言 (0)